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正社員
お仕事番号: 98656更新日: 2023年10月26日【未経験OK】メンテナンス&エンジニアリング企業のPLC設計｜年間休日121日｜大阪
おすすめポイント
職種未経験OK
資格取得支援制度
従業員人数（1001~5000名）
求人内容
| 職種 | パッケージソフト・ミドルウェア開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は4ヶ月です。 試用期間中の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | メカトロ事業部 |
| 仕事内容 | 【業務内容】 同社大阪エンジニアリングセンターにてPLC設計・改造業務に従事頂きます。 PLC制御ソフト設計業務やタッチパネルの作画や画面の構成作業を担当いただきます。 大手の半導体・自動車業界の案件がメインで、装置メーカーよりご依頼のある請負案件です。 育成採用のため、入社後に専門知識は習得いただけるのでご安心ください。 ●新規設計の仕様打ち合わせ ●PLC設計 ●現地テスト ●デバッグや既存装置への改造業務 ◎出張：日帰り~1週間程度(愛知・九州・滋賀・奈良が中心) ◎研修：チームリーダーがマンツーマンでイチからトレーニングしますので未経験から市場価値高い電気エンジニアにチャレンジできます 【入社後のキャリア】 ●～5年目：個別作業者、作業責任者 ●～10年目：チームリーダー ●10年目以降：統括リーダー 【魅力】 ●安定した経営基盤 創業50年で安定した基盤を持っております。 ●取引業界の広さ 同社は医療機器、自動車、半導体、食品、化粧品等様々な業界のお客様と取引がございます。 ですので、各業界の最先端をいく一流大手メーカー様でエンジニアとしてのキャリアを積んでいただけます。 ●充実したキャリア制度 同社は節目ごとにキャリアデザインを用意しています。 エンジニアとしての高みを目指し、スペシャリストとしてその道を究めるのか、マネジメントや組織構築行い経営に近い分野で活躍するのか、各人の力を最大限に発揮できるキャリア形成、プロフェッショナル育成のための支援をしています。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●PC基本操作のできる方 ●製造業での就業経験（機械オペレーター、溶接、旋盤作業、機器の修理保全など） |
| 勤務地 | 大阪府 大阪府大阪市淀川区加島3丁目3-23 |
| 最寄駅 | JR東西線 加島駅 徒歩5分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 350万円～420万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（4月）※能力、経験等により賃金の見直しの可能性があります。 【賞与】年2回（6月、12月） ※給与詳細は、経験・スキル・年齢を十分考慮した上で同社規定により決定いたします。 |
| 給与備考 | 【月給】200,000円～250,000円 ※残業手当は、残業時間数を別途支給いたします。 |
| 諸手当 | 出張手当 ■子供手当：第1子1.5万、第2子5千円※満18歳到達後最初の3月末日までの2名迄 ■免許使用手当 ■住宅手当：配属時に転居が必要な方に適用 独身寮（入社時31歳迄の方） ●満28歳の期末迄：月額自己負担2万円 ●29歳以降35歳迄：家賃手当支給 (月額：29・30歳3万円、31歳2.5万円、32歳2万円、33歳1.5万円、34歳1万円、35歳5千円) ■独身社宅（入社時32歳以降の方） 1年目：家賃＋共益費の50％自己負担 2年目：家賃＋共益費の60％自己負担 3年目：家賃＋共益費の80％自己負担 4年目以降：全額自己負担 ■出張手当:日当2,300円 ■家族帯同社宅 家賃＋共益費の50%自己負担（5年間） ■単身赴任寮 月額自己負担 1.2～1.5万円 |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月30時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：121(日) 完全週休2日制（土・日） ●夏期休暇 ●年末年始休暇 ●有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日※入社時期により変動あり）等 ※社内カレンダーあり |
| 保険 | 健康保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 慶弔見舞金制度 ●通信教育補助制度 ●資格取得奨励金制度（最高10万円／件） ●研修制度 ●寮・社宅制度（※転居が伴う場合、社内規定に準ずる：初任地は対象外） ●転居時の引越費用負担 ●各種表彰制度 ●定年後の再雇用制度（65歳まで） |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 株式会社マイスターエンジニアリング |
|---|---|
| 業種 | 設備工事 |
| 事業内容 | ●半導体製造装置 ●各種メカトロ機器及び建築設備のメンテナンス＆エンジニアリング並びに太陽光発電システムの施工・メンテナンス ●施工技術者の育成、省エネ・環境関連事業における技術サービス、コンサルティング等 |
| 設立 | 1974年（昭和49年）6月14日 |
| 資本金 | 1,056百万円（資本剰余金含む2021年3月末現在） |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→二次面接→内定 ※適性検査あり |
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