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【未経験OK】東証プライム上場企業のITインフラエンジニア|研修と正社員採用で安心|九州勤務
お仕事番号:97888
更新日:2023年11月13日
正社員
おすすめポイント
【未経験でも安心して成長していける理由】
■安定・成長企業
●東証プライム上場企業、31年連続黒字経営
■充実した研修制度
●入社後1.5~2ヶ月研修での「定着化プログラム」・研修後の「セラク情熱大学」で万全のフォロー体制
■キャリア・成長のサポート体制
●専任スタッフが定期的にフォロー面談を実施、年間5.09%(5年で70,599円)の昇給実績※経団連平均:年間2.59% など
求人内容
職種 | テクニカルサポート・監視・運用・保守/社内システム |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 |
試用期間の有無:有り 試用期間は6ヶ月です。
試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 期間の定めの有無:無し |
仕事内容 | お取引いただいているIT系企業や各種メーカー企業にて様々な組織・事業部のバックオフィス業務をする「システムサポートスタッフ」を募集します。 入社後はITの基礎から始まり、徐々に専門知識を習得していただきます。 e-larning等を活用した研修で自分に合ったペースでITの基礎知識を習得していただきます。 教育担当がいるので、困った時も安心して下さい。 研修ではITに関する専門資格を取得していただきます。 1度目の受験で失敗してもほぼ全員が2度目で合格しています。 セキュリティの関係上、お客様先での業務となりますが何でも相談できる先輩がいる案件からスタートします。 その後、新しいネットワーク機器の導入・管理のアシスタントヘルプデスク・サポートデスク等上流案件へキャリアアップしていくことも可能です。 入社後の「定着化プログラム」も用意しています。 「入社してみたら、こんなはずじゃなかった」ということがないよう、専門スタッフが新人の活躍をサポートします。 |
必要な経験・スキル | 学歴不問 ※未経験・第二新卒歓迎 |
求める人物像 | ●技術を身につけ、安定した仕事をしたい方 ●チームで働く一体感が好きな方 ●新しいことを学びたい方 |
勤務地 | 宮崎県/鹿児島県/熊本県/大分県/長崎県/佐賀県/福岡県 研修・受託案件 … 福岡支社 常駐案件 … 当社プロジェクト先(博多天神エリア、北九州エリア、その他福岡県内、大分県) ※勤務地は参加プロジェクトによって異なります ※基本的に常駐案件をご対応いただきます。経験者はこれまでの業務経験やキャリアパスを考慮して決定します 【福岡支社】福岡県福岡市博多区博多駅前3-25-21 博多駅前ビジネスセンター3F |
最寄駅 | ※勤務地により異なります。 【福岡支社】地下鉄「祇園駅」より徒歩8分、JR各線「博多駅」より徒歩3分 |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
年収 | 270万円~ ※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。 |
基本給 | 182,000円~ |
固定残業代 | 固定残業代(2万8000円、20時間相当分) ※時間超過分は追加支給 |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】年2回(業績、在籍期間による) ※昇給額は過去5年平均1万円/月 (経団連の2016年平均は6,071円/月) ※スキル・年齢などを考慮の上、優遇します。 |
給与備考 | 【年収例】 ●400万円/25歳・未経験入社3年/月給24万円 ●450万円/30歳・未経験入社5年/月給30万円 ●550万円/35歳・未経験入社8年/月給36万円 |
諸手当 | 交通費(一部支給)/残業手当/役職手当 ●交通費支給(月額3万円まで) ●扶養手当 |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:00~18:00 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月平均残業時間10、8時間 ※プロジェクトにより異なります。 |
募集背景 | 部門・体制強化の為 私たちの暮らしを支えるITインフラから、最先端技術のAIまで、IT領域において幅広いサービスを展開している同社。 今後は農業IoTサービス「みどりクラウド」や「IoTプラットフォーム」「スマートテクノロジー」「WEBマーケティングコミュニケーション」など、最先端の技術を駆使し、新しい事業の拡大も目指します。 |
休日・休暇 | 年間:120日 祝日/慶弔休暇/有給休暇/リフレッシュ休暇 ●完全週休2日制(土日・祝)又はシフト制(月6~8日休) ※業務内容による。 ●産休・育休・介護休 |
保険 | 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 |
福利厚生・社内制度 | 社宅/退職金/リモートワーク/テレワーク ●社員住宅制度(関西圏外にお住まいの方の引っ越しサポート) ●親交費補助 ●資格取得支援 ●カフェテリアプラン利用可 ※株式を月々一定額で購入できる従業員持株会を設けており、実績・役職に応じてストックオプションの付与も行っています。 ※給与だけではない、将来の資産形成も積極的に支援しています。 |
求人企業プロフィール
企業名 | IT企業 |
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業種 | 教育/アウトソーシング |
選考情報
選考プロセス | 書類選考→一次選考(適正テスト+面接)→二次選考 |
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