【未経験・第二新卒OK】ルート営業｜年間休日123日｜東大阪｜残業は月平均7時間

おすすめポイント

静岡県に本社を持つ、鋸・刃物の総合メーカーです。

残業月30時間以内

職種未経験OK

第二新卒歓迎

年間休日120以上

完全週休2日制

育児支援制度

従業員人数（101~300名）

求人内容

職種	【雇入れ直後】ルートセールス・渉外・外商【変更の範囲】無し
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は6ヶ月です。基本給▲（マイナス）１万円。給与面以外の労働条件に変更はありません。
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	≪既存のお客様に対するルート営業≫ 定期的な訪問でお客様のニーズを探り、最適な商品を提案して納品につなげてください。 ★直行直帰もOKです★ 【具体的には】 ≪提案するのは？≫ 自社商品の鋸です。鉄・金属・木材・樹脂材・セメント・紙・食品など、多彩な用途に合わせた豊富なレパートリーがあります。 ≪営業スタイルは？≫ 既存のお客様を定期訪問。消耗品で回転率の高い商品で、ロッド、小ロッド、オーダーメイドなどのニーズにきめ細やかに応えていきます。【配属先の編成】本社営業二部に配属。約20名の組織で、40代後半の部長を筆頭に若手からベテランまで、各世代がバランスよく在籍しています。営業をサポートしてくれる事務も4名います。
必要な経験・スキル	【必須スキル】 ●お客様との折衝経験【あると尚良いスキル】 ●営業の実務経験（業界不問） ●普通自動車免許（AT限定可）
勤務地	大阪府【雇入れ直後】大阪支店（大阪府東大阪市川中3-35）【変更の範囲】会社の定める事業所
最寄駅	吉田駅近鉄けいはんな線　徒歩5分
受動喫煙対策	屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
年収	450万円～650万円
昇給・賞与	【昇給】年1回【賞与】年2回　※年5.0ヶ月【2023年度実績】
給与備考	【月給】258,000円～350,000円＋諸手当＋賞与年2回 ※あなたの年齢、経験、能力などを考慮し、規定により優遇します。
諸手当	交通費(全額支給)、残業手当、家族手当 ●役付手当
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間00分【休憩】60分【残業】月平均7時間程度【備考】※研修中は8：00～17：00（休憩60分) 直行直帰もOK！遅くても19時までの帰宅が目安となっています。
休日・休暇	年間：123(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●産前・産後休暇（取得実績あり） ●育児休暇（取得実績あり） ●有給休暇（10日～20日）
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ●全社員の生命・傷害保険加入制度（保険料全額会社負担）
福利厚生・社内制度	退職金 ●退職金制度（勤続1年以上で対象） ●再雇用制度 ●確定給付企業年金制度 ●レジャー施設の会員 ●生活習慣病検診制度

求人企業プロフィール

企業名	天龍製鋸株式会社
業種	鉱業・金属製品・鉄鋼
事業内容	●鋸・刃物類の製造、加工及び販売 ●製材・石材・鉄鋼・農業用等の機械器具の製造、加工及び販売 ●不動産の賃貸 ●前各号に付帯する一切の事業
設立	1913年10月10日
資本金	581,335,000円

選考情報

選考プロセス	書類選考→一次面接+筆記試験→役員面接→内定

サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。

未登録の方

登録済みの方

【未経験・第二新卒OK】ルート営業｜年間休日123日｜東大阪｜残業は月平均7時間

マイナビジョブ20'sは、第二新卒者・20代若手向けの転職支援（人材紹介）サービスです。

このWebサイトでは、【未経験・第二新卒OK】ルート営業｜年間休日123日｜東大阪｜残業は月平均7時間の求人の他にも、マイナビグループだからできる、良質な求人情報と人材紹介会社ならではのプロのキャリアアドバイザーが、個別キャリアカウンセリングや面接対策であなたに最適なお仕事をご紹介。求人企業様から依頼を受けている求人も全て「20代の若手社会人」を必要としている求人となります。お気軽にご相談ください。