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正社員
お仕事番号: 99992更新日: 2024年1月12日【未経験OK】総合人材・アウトソーシング企業の美容予約サイトの営業・販促企画職｜福岡｜年休130日
おすすめポイント
職種未経験OK
テレワーク相談可
従業員人数（101~300名）
求人内容
| 職種 | 代理店営業・パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は6ヶ月です。 試用期間の給与は下記の通りとなっております。 ※固定残業代は超過分別途支給 月給：月給231,000円～ 基本給：172,000円 固定残業代：59,000円～（43時間5分） |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 仕事内容 | SNSを活用した営業（マーケティング）をお任せします。 営業スタイルは問いませんのでご自身が得意なスタイルで営業していってください。 【具体的には】 ■営業 ●美容系予約サイトでの集客提案営業 ●予約管理システムを使った業務改善提案 SNSで新店を探し、既存顧客訪問時にその周辺のサロンに訪問したり、既存顧客から紹介いただくことが多いです。 担当社数は入社1年で50件程度が平均です。 ■販促・企画 ●メニューやクーポン、キャンペーンなどの店舗の販促企画 ●集客のためのプロモーションなどのアドバイス ●写真撮影 ●キャッチコピー、原稿制作 既存顧客はもちろん、新規顧客に対しても 枠にとらわれないアイデアで活躍いただけることを期待します。 【職場について】 平均年齢は20代で、男女比は1：5です。 明るく、おしゃれが好きな方々が働いており、元美容師、元ネイリストなど色々な経歴の方が働いています。 【研修について】 ●勉強会／未経験メンバーも理解できる難易度で実施 ●ロールプレイング／新規アポ取り、ヒアリング、提案など 個人の裁量も大きいですが、しっかりと研修も行っているので放置されるといったことはありません。 【推しポイント】 ●顧客への貢献感を実感できます 顧客が一番求めていることは集客数UPで、特に新規顧客の獲得です。 原稿提案が刺さって集客数が上がったり、逆に刺さらず変わらなかったり､､､ 自分の行ったことがすぐに結果が出るライブ感がやりがいです。 仕事のやり方は自由で裁量も大きいため、自分自身にあったスタイルで営業活動を行うことが可能です。 ●WLBを整えられます 年間休日は130日！ フレックス制を設けており、直行直帰も可能なのでWLBを整えながら働くことができる環境です。 |
| 必要な経験・ スキル | ※業界・職種未経験の方歓迎 【必須スキル・経験】 ●接客販売など、顧客折衝の経験をお持ちの方（アルバイト等でも可） 【あると尚良いスキル・経験】 ●営業経験 ●顧客折衝経験 ●Webマーケティングの知識 |
| 勤務地 | 福岡県 福岡支社：福岡県 福岡市博多区博多駅前1-15-20 ＮＯＦ博多駅前ビル11Ｆ |
| 最寄駅 | 各線 博多駅 徒歩4分 |
| 受動喫煙対策 | ※社員の健康推進を図ることを目的に、勤務時間内完全禁煙制を導入。 |
| 年収 | ※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年2回 10月～3月／4月～9月 【賞与】年2回※業績による |
| 給与備考 | 【月給】 255,000円～ （一律職務成果手当：19,000円～含む） ※営業インセンティブ別途支給 【年収例】 507万円／入社2年目（月給35万円＋賞与＋諸手当） 701万円／入社4年目（月給46万円＋賞与＋諸手当） |
| 諸手当 | 残業手当 ●通勤交通費：月2万円まで支給 |
| 勤務時間 | 就業形態：フレックス制 【標準労働時間】8時間 【標準労働時間帯】9：00～18：00 【コアタイム】 10：00〜15：00 【フレキシブルタイム】6：00～21；00 【休憩】60分 【残業】月20時間以内 |
| 休日・休暇 | 年間：130(日) 完全週休2日制（土・日） ●産前・産後休暇 ※2022年実績あり ●育児休暇 ※2022年実績あり ●介護休暇 |
| 保険 | 健康保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | ●定期加算制度 ●インセンティブ ●結婚・出産祝い金 ●社内公募制度 ●社内表彰制度 ●勤続表彰（5年ごと勤続25年まで、記念品5万円相当） ●PC貸与 ●事務用品支給（ノート・筆記用具など） ●健康診断 ●ハラスメント等相談窓口 ●テレワーク制度 ●企業型確定拠出年金 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 総合人材・アウトソーシング |
|---|---|
| 業種 | インターネット関連 |
| 事業内容 | ■ITオフショア開発事業 ■スタッフィング／BPO事業 ■メディア事業 ■上記に関連する事業を行うグループ会社の経営管理 |
| 設立 | 1970年12月21日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終選考＋適性検査→内定 |
|---|
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