【未経験OK】今話題の5Gサービスに関わるエンジニア｜東証一部企業のグループ｜デスクワーク中心

お仕事番号:82070

正社員

おすすめポイント

●5G／次世代通信技術など新技術多数
●モバイルの通信を支えている技術者集団
●東証一部上場企業のグループ
●研修制度充実
●高い資格取得率
●手に職が就く

求人内容

職種	営業・企画営業（法人向け）/インターネットサービス企画/ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は6ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	期間の定めの有無：無し
仕事内容	モバイルエンジニアとして提携企業先に常駐し、今話題の5Gサービスの普及に向けた業務を担当いただきます。技術職ですがエクセルなどを使ったデスクワークが中心のため、安心の環境でスキルが身につきます。【具体的な仕事】（1）建設支援部隊 ■アンテナ設置支援 ●電話が繋がりづらい、電波が弱いといったお問い合わせを元に地図アプリや現地調査でアンテナの設置場所を探す。 ●CADで設置するアンテナの図面作成 ●積算（工事費、アンテナ作成費の計算など） ●設置工事の進捗管理（2）業務支援部隊 ■アンテナ設置交渉建設支援部隊が割り出した土地、物件所有者に対してアンテナ設置の交渉。（新設、増設、機器交換等の提案） ■キャリアショップ対応 ●携帯電話回線の開廃手配、調整業務（3）技術支援部隊 ■アンテナの保守・運用 ●現存する基地局が通常通り稼働するための運用 ●障害対応、復旧対応や定期的なメンテナンス【モバイルエンジニアとは】世の中のスマホや警察無線、鉄道無線など無線回線を支えるエンジニアです。無線回線を実現するためには、無線基地局（アンテナ）の間で電波をどんどんリレーさせ、通話を途切れなくする仕組みが必要です。電波が届きづらい場所にアンテナを設置することで人々の通信手段を支えているため、近年のスマートフォンや携帯電話の普及・進化に伴い、現代社会に必要不可欠なとても重要なお仕事です。【5Gとは】現在主流である4Gに代わる最新の通信通信技術です。 4Gから5Gに変化すると通信速度が約100倍になります。例えば2時間の映画が数秒でダウンロード出来る速さです。車の自動運転、AI搭載ロボットの進化など、次世代技術を支えるサービスです。【研修】入社後半年～1年間は先輩社員のフォローの元、社内の事務業務を担当します。多くの若手社員が活躍中のため、分からないことがあれば気軽に聞ける環境です。事務業務を通じて同社のサービス内容を学び、希望と適性に沿って各支援部隊へ配属されます。【資格取得支援制度】 10日間の「第一級陸上特殊無線技士（国家資格）」取得セミナーを受講可能です。（年4回）自己負担「0」で受講可能のため、これを機に目に見える形でスキルが身に着くのを実感できます。
必要な経験・スキル	高校/高専/専門学校/短大/大学/大学院(修士)/大学院(博士) 【必須スキル】 ●施工管理経験（施行内容問わず） ●ドコモショップでの携帯販売経験【あると尚良いスキル】 ●無線通信に関する知識・実務経験　 ●携帯電話・無線に関わる業務経験　 ●CADの操作・知識 ●第一級陸上特殊無線技士
求める人物像	●新しいモノ・コトが好きな方 ●ものづくりが好きな方 ●コツコツと学べる姿勢をお持ちの方 ●成長する姿勢をお持ちの方 ●チームワークを大切にできる方 ●コミュニケーションを大切にできる方
勤務地	東京都/千葉県/神奈川県/埼玉県/大阪府 ●東京都港区／本社（ITソリューション営業及びインフラエンジニアのみ） ●東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪および各プロジェクト先 ※希望を考慮の上、決定します。 ※U・Iターン歓迎。
最寄駅	【本社】 ●東京メトロ各線溜池山王駅 13番出口より徒歩で1分 ※その他、勤務地により異なります。
年収	※給与は経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
基本給	17.5万円～
給与備考	【昇給】年1回　※入社1年経過後、90％以上の社員が給与UPしています。【賞与】年1回【月給制】 ●モバイルエンジニア：17.5万円～50万円（＋別途残業代支給） ※スキル・経験年数・年齢を考慮の上、優遇します。 ※残業代は分単位で支給します。【モデル年収】 ●340万円／25歳・入社3年／月給25万円＋賞与 ●400万円／34歳・入社5年／月給30万円＋賞与 ●550万円／42歳・入社12年／月給40万円＋賞与
諸手当	交通費(一部支給)/住宅手当/残業手当/役職手当/家族手当/休日勤務手当/夜勤手当/赴任手当 ●交通費：月額4万円まで支給 ●家族手当：妻：20,000円、子：2,000円 ●住居手当：社内規定による（上限：17,250円） ●役職手当 ●赴任手当、帰省旅費
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】※就業先により異なります。（例）9：30～18：00／9：00～17：30など【実働】7時間30分【休憩】60分【残業】月平均20～30時間
募集背景	業績好調による増員の為
休日・休暇	年間：125日完全週休2日制（土・日）/祝日/夏季/年末年始/慶弔/有給 ※配属先により1部シフト制（完全週休2日制）もあります。 ●産前・産後休暇 ●育児休暇 ●介護休暇
保険	健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
福利厚生・社内制度	慶弔見舞金制度 ●研修制度（OJT、参考書などの書籍購入会社負担、提携ITスクールにてIT講座） ●食事会 ●教育研修制度 ●資格取得一時金制度 ●モチベーション支援 ●キャリアプラン支援 ●メンタルヘルスチェック ●定期健康診断

求人企業プロフィール

企業名	移動体通信システム企業
事業内容	●移動体通信システムの構築・運用・試験・保守 ●大手通信インフラ業界への人材派遣 ●ソフトウェア開発
設立	2001年6月12日
資本金	5,500万円
株式公開	未上場

選考情報

選考プロセス	書類選考→一次面接→最終面接→内定

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