【未経験・第二新卒OK】ダメージカー専門商社の営業職｜業界のリーディングカンパニー｜高崎勤務

お仕事番号:86764

更新日:2023年02月10日

正社員

おすすめポイント

●損害車リユース事業のパイオニア
●海外のリユース市場に向けた損害車の輸出ビジネスを展開
●世界110カ国以上の販売網を構築
●国内25・海外6箇所の拠点を構える
●業績好調
●福利厚生・教育体制充実
●年間休日120日以上

求人内容

職種	営業・企画営業（法人向け）
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	期間の定めの有無：無し
仕事内容	法人のお客様をメインにダメージカーの買い取り営業を担当していただきます。【具体的には】 ●アポイントの獲得（電話） ●訪問 ●買い取りの提案 ※新規クライアントの場合は、ダメージカーの処理方法の現状ついてヒアリングします。 ●車両の査定（査定表を利用し、マニュアルに沿って査定） ●買い取り金額の提示、交渉 ●その後のフォローなど（電話） ●設定した目標値に基づいた仕入営業活動【主なクライアント先】新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、リース会社など ※既存：新規＝7：3 【お仕事の特徴・やりがい】 ●ルート営業中心 ●「売る営業」ではなく「買う」営業を ●自分自身で買い取り金額を設定できる ●チームワークを重視【安心のサポート体制】入社後まずは、1日かけて基本知識を座学で学びます。その後、買い取った車両がストックされているヤードにて、車の各名称など、査定に必要な知識を習得する査定研修を行います。（1～4週間程度）配属後は先輩社員に同行し、営業ノウハウ（お客様への提案の交渉の仕方など）を習得していただきます。およそ1～2か月かけて独り立ちする想定です。その後も先輩がフォローに入りますので、安心してスタートできる環境です。【キャリアパス】 ●半期ごとの人事考課将来のキャリアパスについて希望を考慮します。（支店長、販売などのセクションでグローバルな業務経験　など）目標に応じた知識・経験を積めるようサポートします。
必要な経験・スキル	大学/大学院(修士)/大学院(博士)/短大/専門学校/高専/高校 ※学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ※未経験OK 【必須スキル・経験】 ●普通自動車運転免許（AT限定不可） ※入社前までにAT限定を解除していただければOK ●顧客折衝経験
求める人物像	●主体性を持って仕事を進められる方 ●チームワークを大切に、共に成長していこうという気持ちで働ける方 ●誠実で素直な姿勢で業務に取り組める方
勤務地	群馬県 ●群馬県高崎市／高崎支店 ※転勤当面なし（成長機会の提供に伴う転勤の可能性あり） ※U・Iターン歓迎
最寄駅	【高崎支店】 ●各線高崎駅徒歩6分 ※マイカー通勤可
受動喫煙対策	屋内禁煙
年収	380万円～420万円
基本給	20万円～27万円／月
固定残業代	固定残業代（80,000円～100,000円、40時間相当分） ※時間超過分は追加支給
昇給・賞与	【昇給】年1回（4月末）【決算賞与】年2回（インセンティブ） ※会社業績による
給与備考	月給：29万2,000円～40万円（一律手当を含む） ※給与詳細は、経験・前職給与等を考慮の上、決定します。 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。【年収例】 550万円：主任（入社1年～2年） 640万円：係長（入社4年～6年） 760万円：課長（入社6年～8年） 950万円：支店長（入社5年～7年） 1080万円：部長（入社8年～10年）
諸手当	交通費(全額支給)/住宅手当/残業手当/役職手当/家族手当 ●交通費全額支給（社用車、ガソリンカード、ETCカード） ●家族手当（配偶者：月5000円、子1人目：月8000円、子2人目以降：月13000円） ●住宅手当（月額13,000円支給　※同社規定による） ●寮社宅（社宅貸与および転居手当　※会社指示による転居の場合） ●勤続手当（※勤続3年以上対象） ●ライフ手当（結婚、出産、入学、傷病時に1～3万円） ●住宅購入手当（勤務10年以上：100万円～200万円） ●イベント手当（送迎会、慰労会など5千円／人）
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】9：15～18：15 【実働】8時間00分【休憩】60分【残業】月平均30時間程度【備考】※朝は担当する営業エリアに営業車で直行します。
休日・休暇	年間：123日完全週休2日制（土・日）/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇/リフレッシュ休暇/GW休暇 ※土日祝出勤時は別途振替休日を取得 ●年末年始休暇（2022年：12／29～1／4の7日間） ●夏季休暇（2022年：8／11～16の5日間） ●有給休暇（入社時より付与有、2年目以降：11日～最大20日／年） ●産前・産後休暇 ●育児休暇 ●介護休暇 ●アニバーサリー休暇（誕生日月に1日） ●リフレッシュ休暇（勤務10年毎に連続5日休暇、報奨金5万円得支給） ●裁判員休暇
保険	健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
福利厚生・社内制度	社宅/留学支援/確定拠出年金401k/社員持株会制度/資格取得（自己啓発）奨励金制度/永年勤続制度 ●社用車貸与（新型ヤリスorフィット、通勤使用OK） ●営業ツール貸与（スマホ、タブレットPCなど） ●タウ共済会制度 ●社員と家族の車購入、車検、保険を優遇価格で提供 ●従業員持株会（拠出額に対し5％の奨励金） ●社宅貸与（希望物件を会社契約し使用料1.5万円～） ●確定拠出年金制度（1000円～5万5000円で自由設定） ●インフルエンザ予防接種補助金 ●MBA国内留学制度 ●海外語学留学制度 ●自己啓発手当（各種資格やMBAの費用会社負担） ●永年勤続表彰制度 ●介護支援制度

求人企業プロフィール

企業名	自動車関連の専門商社
業種	専門商社
事業内容	●定年制（65歳）自動車・トラック、自動車パーツ、オイル等の買取、販売、輸出、オークション事業 ●定年制（65歳）医療用・介護用機器の取り扱い及び関連機器の買取、販売、輸出
設立	1997年6月
資本金	1億円

選考情報

選考プロセス

書類選考→筆記試験・面接（1～2回）→内定

【マイナビでエントリー】
ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を行わせていただきます。
※場合により、事前に履歴書・職務経歴書（任意・職歴がある方のみ）のご提出を依頼させていただく場合があります。

【筆記試験・面接（1～2回）】
筆記試験は約60分です。
筆記試験に合格された方は、同日に面接を実施します。
※履歴書／職務経歴書（任意・職歴がある方のみ）、筆記用具をご持参ください。

【採用内定】
筆記試験・面接後、2営業日を目安にご連絡いたします。

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転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。

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