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老舗バルブ専業メーカーの営業職|創業大正8年|国内トップクラスシェア|第二新卒OK|東京都
お仕事番号:96072
更新日:2023年12月18日
正社員
おすすめポイント
なじみのお客様から、声をかけられることも少なくない既存のお取引先まわりのルートセールスです。
98年の歴史と国内トップクラスの知名度を誇る老舗のバルブメーカーです。
長年お取引いただくお客様が多く安定したニーズがあり「売れる」製品力もブランド力もあります。
求人内容
職種 | 営業・企画営業(法人向け) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 |
試用期間の有無:有り 試用期間は6ヶ月です。
試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 期間の定めの有無:無し |
仕事内容 | 国内屈指のバルブメーカーである同社にて、同社の一般工業用・建築設備用の自社製バルブを、既存取引先中心に営業いただきます。 お客様先をまわって、見積や納期確認等の報告業務、お客様の悩みのヒアリング、バルブの選定や技術的なアドバイス等を行っていきます。 【具体的な仕事内容】 ●お客様へのニーズのヒアリング ●新商品のご提案や、新規分野へのアプローチ ●見積、納期確認 ●売上管理、利益管理、値引き処理 ●価格交渉(ある程度までは裁量で担当) 【主な営業先】 商社、工場などを担当先として、深耕営業していただきます。 【入社後イメージ】 入社後は座学、同席アポイント(1か月) ↓ 彦根工場にて座学での製造技術研修(1か月) ↓ OJTによる営業研修(5ヶ月) ↓ その後1年程度、教育担当のフォロー体制にてOJT 【製品について】 バルブ業界内の約半分を建設設備・水道等のバルブが占めており、同社主力製品は7割が、この分野の製品です。 【主な納入先】 官公庁、大手メーカー工場、大学、ホテル、スキー場、病院、報道機関、金融機関等、多数の実績がございます。 【同社の強み】 バルブの製造をどの企業よりも長い約100年続けていることにより、技術力の高さが特徴です。 専業の多いバルブ業界に対し、総合バルブメーカーとして多品種のバルブを自社開発しています。 商品を武器に、海外展開も進めています(海外拠点あり)。 |
必要な経験・スキル | 大学/大学院(修士)/大学院(博士)/短大/専門学校/高専/高校 【必須スキル】 ●普通自動車免許 【尚可スキル】 ●営業もしくは販売のご経験(業界不問) |
求める人物像 | ●何事にも興味をもって考える方 ●好奇心が強い方 ●会話の中で相手の反応を読み取る事ができる方 ●自分を全面に出すのではなく、客観的に物事を見れる方 |
勤務地 | 東京都 東京都品川区/首都圏統括支店 |
最寄駅 | 各線 大崎駅 徒歩で10分 大崎・品川・大井町、各駅よりビル直結のシャトルバスあり |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
年収 | 319万円~334万円 ※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。 |
基本給 | 189,000円~199,000円 |
固定残業代 | 固定残業代(23,100円~24,200円、15時間相当分) ※時間超過分は追加支給 |
昇給・賞与 | 【賞与】あり(2.5ヶ月分/実績) |
給与備考 | 【月給】228,100円~239,200円(固定残業代、地域手当16,000円を含む) 【年収例】 ●350万円/入社3年目/20代後半/月給199,000円/各種手当+残業手当(月15時間分みなし労働として) ●400万円/入社4年目/30代前半/月給248,000円/各種手当+残業手当(月15時間分みなし労働として) ●550万円/入社14年目/40代後半/月給304,000円/役職給+各種手当+残業手当(月15時間分みなし労働として) |
諸手当 | 交通費(全額支給)/残業手当/役職手当/資格手当 ●社宅:転居が必要な場合に限り、ご相談可 |
勤務時間 | 就業形態:変形労働時間制 ●1年単位の変形労働時間制 【就業時間】08:45~17:30 【実働】8時間00分 【休憩】45分 【残業】月15時間程度 |
募集背景 | 部門・体制強化の為 |
休日・休暇 | 年間:115日 祝日/有給休暇 ●週休2日制(土日休み) ※年数回の土曜出社あり(年間カレンダーにより決定) |
保険 | 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 |
福利厚生・社内制度 | 退職金/時短勤務 ●退職金制度(勤続5年以上) ●時短制度 ●資格取得支援制度 ●研修支援制度 ●入社初日から5日間有給付与 ●時間単位有給 ●出産・育児支援制度 |
求人企業プロフィール
企業名 | 老舗バルブメーカー |
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業種 | 鉱業・金属製品・鉄鋼 |
事業内容 | 各種バルブ並びに附属品の製造および販売、それらに付随する一切の事業を行っています。 |
設立 | 1951年2月1日 |
資本金 | 1億円 |
選考情報
選考プロセス | 書類選考→一次面接+筆記テスト→最終面接→内定 |
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