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【未経験OK】ITソリューション企業の営業職|年休120日以上|土日休み|プライム上場グループ
お仕事番号:97789
更新日:2024年03月13日
正社員/契約社員
おすすめポイント
●リモートワーク可
●平均月残業時間12時間程度
●完全週休2日制(土日)
●早期からキャリアアップ可能な評価制度
求人内容
職種 | 営業・企画営業(法人向け) |
---|---|
雇用形態 | 正社員/契約社員 |
試用期間 | 試用期間の有無:無し |
契約期間 |
期間の定めの有無:有り 契約期間は6ヵ月です。
その後、双方合意のうえ正社員となる可能性があります。 ※正社員登用前提の雇用となります。 |
仕事内容 | 東証プライム上場企業のグループ会社である同社にて、スキルや経験や適正に合わせ、下記業務をお任せいたします。 もちろん入社後もスキルアップにより業務領域の拡大が可能です。 ●法人企業に対するSES営業 ●受託請負営業 ●エンドユーザーへのソリューション営業(ネットワーク調査を含む技術営業) お客様のニーズはもちろんのこと、組織課題・企業フェーズ・業界トレンドなど幅広く情報を収集し、技術を学び、より戦略的に組織的な営業を仕掛けることで企業としての成長を担う重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ■組織運営 ●全体組織設計 ●経営方針の把握および現場への共有 ●体制の構築 ■以下を含む案件創出から実際のセリング、受注後フォローまで一連の営業業務 ●新規アカウント開拓 ●お客様(経営層)とお客様の将来像に関するディスカッション ●お客様のIT開発プロセス/予算/年間案件数の把握 ●お客様の経営計画や業界の動向に応じたアカウントプランの策定と提案 ●アカウントプラン実現に向けた業務内容およびスキルニーズのすり合わせ ●アカウントプラン実現に向けた社内体制構築およびチームビルディング ●SLAなどを含む契約内容の調整および交渉 ●協力会社との交渉対応およびリレーションシップの構築 ●開発フェーズに応じた顧客折衝 ●社内関係各署との折衝業務 【入社後の流れ】 ●OJT1ヶ月 ●約2ヶ月目から新規顧客開拓 ※経験によっては既存顧客を引き継ぎます ※新規顧客と既存顧客の割合は営業担当によって異なります 【同社について】 エンジニアのスキルアップと売上利益アップに最適な営業戦略、育成戦略を考え、当社は現在受託案件とSES案件を半々で受注しております。 【その他】 ●基本本社に出勤しておりますがリモートワークについて相談可(頻度:週一回) ●顧客の9割は23区内/2023年9月時点での商談割合は対面:リモート=3:7(社会情勢により今後も変動) ●エンドユーザーに対する提案も可能な為、全業種のクライアントが顧客対象 ●既存アポイントリストは常に更新しており、各営業がアポイントリストに新規顧客を追加しながら顧客拡大中 ●平均残業12時間 |
必要な経験・スキル | 大学/大学院(修士)/大学院(博士)/短大/専門学校/高専/高校 【必須条件】 ●社会人経験1年以上 ●営業職/接客業/営業事務職など、社内外との折衝の多い業務をご経験の方 ●Microsoft Officeの使用経験がある方 【歓迎条件】 ●法人営業経験がある方(目安1年以上) ●無形商材の提案営業経験がある方(目安1年以上) ●人材紹介企業での営業経験がある方(目安1年以上) ●人材紹介企業でのキャリアアドバイザー経験がある方(目安1年以上) |
求める人物像 | ●慣例にとらわれず柔軟な発想で提案ができる力 ●高いコミュニケーション能力/調整能力をお持ちの方 ●IT関連の学習に意欲的な方(入社後IT知識の習得が求められます) |
勤務地 | 東京都/千葉県/神奈川県/埼玉県 ●本社/東京都千代田区 |
最寄駅 | 【本社】JR 秋葉原駅 徒歩で2分 |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
年収 | 325万円~800万円 |
基本給 | 229,152円~ |
固定残業代 | 固定残業代※IT業界未経験(30,848円~、15時間相当分)※IT業界経験者は25,216円~。 ※時間超過分は追加支給 |
昇給・賞与 | 【昇給】年2回(2月/8月) 【賞与】年2回(3月/9月) |
給与備考 | 【月給】 ●IT業界未経験者:26万円以上+各種手当 ※年齢・スキルなどを最大限に考慮のうえ優遇します(例:前職BtoC営業職初任給月給32万円/年収400万円)。 ※上記には固定残業代を含み、超過分は別途支給。 ●IT業界経験者:30万円以上+各種手当 ※上記には固定残業代を含み、超過分は別途支給。 【年収モデル】 ・メンバークラス:320万円~450万円程度 ・グループ長クラス:500万円~600万円程度 ・部長クラス:650万円~800万円程度 |
諸手当 | 交通費(全額支給)/住宅手当/残業手当 ●住宅補助制度:自宅の最寄駅が本社から5km圏内にある場合は、住宅手当として家賃の最大30%を補助します。 ●在宅チャージ制度:在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減するため、在宅勤務1日につき250円を支給します。 など |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】09:00~18:00 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】月12時間程度 |
募集背景 | 更なる事業拡大のため |
休日・休暇 | 年間:120日 完全週休2日制(土・日)/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇 ●土日・祝日に出勤した場合は平日に振替休日を取得可 ●産前・産後休暇 ●育児休暇 ●有給休暇は入社して6ヶ月が経過後に付与 |
保険 | 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 |
福利厚生・社内制度 | リモートワーク/テレワーク ●社内教育制度:トレンドの技術フォーカスしたハンズオンの実施/現在はAWSに注力中 |
求人企業プロフィール
企業名 | ITソリューション企業 |
---|---|
業種 | ソフトウェア・情報処理/インターネット関連 |
事業内容 | ■ITソリューション&コンサルティング事業(業務改善提案、基盤導入支援) ■ITアウトソーシング事業(システム開発・サーバ/ネットワーク設計構築・システム運用監視保守) |
設立 | 2008年1月 |
資本金 | 1,000万円 |
選考情報
選考プロセス | 応募→書類選考→1〜2回面接→内定→条件面ガイダンス→入社 ※オンライン(Zoom) |
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