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大手総合人材サービス企業の制作ディレクター・営業支援・業務管理・コーポレート部門など|中途入社活躍中
お仕事番号:100042
更新日:2024年03月26日
正社員
おすすめポイント
●未経験からスタートできるお仕事です。
●10代向けインフルエンサーマーケ
●多くの人と出会い、新たな出会いを創り出す、業界トップクラスの総合人材サービス企業
●20代の若いメンバーが中心
●社歴や年齢・もちろん男女も関係なく大きな裁量を与えるので、自由度の高い環境が魅力
●先輩スタッフや仲間がしっかりフォローしてくれるため、失敗を恐れず自分で考え、意欲的にチャレンジできる
●年間休日125日以上
求人内容
職種 | 営業事務・営業アシスタント/その他一般事務・アシスタント・受付・秘書関連職/人事・労務・採用/WEBコンテンツ企画・制作 |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 |
試用期間の有無:有り 試用期間は3ヶ月です。
試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 期間の定めの有無:無し |
仕事内容 | オープンポジションにて下記いずれかの業務をお任せします。 【具体的には】 <制作ディレクター> ●制作依頼(営業担当から制作依頼が入る) ●営業担当と掲載内容の打合せ ●仕事の魅力をヒアリング ●求人原稿の作成 ●原稿送付 ●原稿回収/修正対応 ●掲載確定(掲載開始日が来たら、掲載開始) ●掲載中/掲載後フォロー ●次回掲載に向けた振り返り <営業支援・顧客支援> ●採用スキームに関するコンサルティング、アウトソーシングのご提案、運用 ●採用管理システムの導入提案 ●顧客フォロー ●開発要件定義 ●クライアントに対し採用に関する要望のヒアリング ●BPOにおける業務マネジメント <業務管理・業務推進> ●営業資料(サイトデータ、会員データ、反応データなど)の作成 ●営業サポート(スプレッドシートの管理、問合せ企業の割り振りなど) ●各種発注業務 ●請求承認(申込書の内容確認等) ●申込書の管理 ●企業チェック ●事業部ルール等の整備 <コーポレート部門> ●労務業務:給与計算、勤怠管理、各種申請・届出対応、仕訳伝票作成など ●福利厚生:社会保険、確定拠出年金(自分年金)、確定給付年金(退職金)、借上社宅・独身寮対応など ●安全衛生:健康経営支援、休職者対応、ストレスチェック、健康診断など ●その他:新人事制度の制度設計、法改正対応、給与システム設定など 【チームのミッション(目指している方向性)】 制作は求人広告の作成を通じて「わたし」=ユーザーの人生に寄り添い、ユーザーの日常を彩る「就業体験」の価値向上を目指しています。制作は求人広告の作成を通じてユーザーとクライアントの橋渡しを行い、日本の経済と社会により良い雇用関係をより多く生み出します。 【環境・風土】 家族のようなチームで、仕事以外のことも気軽に話せる雰囲気が持ち味です。 メンバーそれぞれが他部署、他支社、他事業部の経歴を持っていて、人脈も広いので横のつながりも作りやすいです。 |
必要な経験・スキル | 大学/大学院(修士)/大学院(博士)/短大/専門学校/高専/高校/海外の学校 ※未経験OK |
求める人物像 | スキルレベルや経験は問いません。 むしろ未経験者を現場で育てていきたいと思っています。 そのため学習意欲があり、勤労意欲があり、以下のいずれかのような方を希望します。 ●明るい姿勢でコミュニケーションを図りながら業務に取り組める方 ●忍耐強く誠実な対応ができる方 ●困難にあっても意欲的に業務に取り組める方 ●利己的であるよりは利他的な考えを持って働ける方 |
勤務地 | 東京都 ●本社 竹橋オフィス/東京都千代田区 ●新宿オフィス(ミライナタワー)/東京都新宿区 ●銀座オフィス/東京都中央区 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。 |
最寄駅 | ※配属先によって異なる |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
年収 | 400万円~570万円 |
基本給 | 19万0,000円~ |
固定残業代 | 固定残業代(56,000円~68,000円、35時間分) ※時間超過分は追加支給 |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、12月) |
給与備考 | 【月給】24万6,000円~29万6,000円(固定残業代を含む) ※職務経験を考慮の上、決定します。 【年収例】 450万円~550万円/26歳(中途入社2年/一般社員) 600万円~750万円/30歳(中途入社5年/課長職) 800万円~950万円/35歳(中途入社8年/部長職) |
諸手当 | 交通費(全額支給)/役職手当/地域手当 ●交通費支給(同社運用基準により支給/6ヶ月上限30万円) ●扶養家族手当(養育手当 10,600円/人、介護補助手当10,000円/人)※合計3人まで/支給要件あり ●テレワーク手当 |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:15~17:45 【実働】7時間30分 【休憩】60分 【残業】月40時間程度 【備考】部署により時差出勤制度あり |
募集背景 | 部門・体制強化の為 |
休日・休暇 | 年間:125日 完全週休2日制(土・日)/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇 ●マイナビ公休日(年5日) ●特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、子の看護休暇等) ●配偶者出産休暇 |
保険 | 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険/団体生命保険 |
福利厚生・社内制度 | 社宅/退職金/財形貯蓄/確定拠出年金401k/社員持株会制度/資格取得(自己啓発)奨励金制度/慶弔見舞金制度 ●表彰制度 ●社員寮 ●スポーツクラブ法人会員 ●社員起業支援制度 ●借り上げ社宅制度 ●医療見舞金 ●結婚祝、出産祝(金) ●クラブ活動 ●なんでも相談窓口 ●グループ会社サービスの各種特典あり 【研修制度・資格取得手当】 ●IT関連資格取得支援制度 ●学習管理システム ●プログラミング学習ツール(オンライン) ●時短読書ツール ●ビジネスナレッジ学習ツール(オンライン) ●社内講師研修、社外講師研修 ●組織力向上施策(エンゲージメント調査) ●朝活/「BIZ-SKILL TIPS」 ●新任課長研修/マネジメント・ハンドブック |
求人企業プロフィール
企業名 | 大手人材総合サービス企業 |
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業種 | 人材派遣・人材紹介/広告 |
事業内容 | ●新聞の発行及び出版事業 ●就職情報誌の提供、求人・採用活動に関するコンサルティング ●宣伝、広告、PR業 ●労働者派遣事業、有料職業紹介事業 ●セミナー・講演会・講習会等催事の企画・立案・実施 ●人材育成、企業経営のコンサルティング、教育・研修業務 ●進学に関する情報の提供、生徒・学生の募集に関するコンサルティング ●各種検定試験の運営および運営の請負 ●ブライダル情報の提供 ●不動産の賃貸・譲渡に関する情報の提供、不動産の賃貸および仲介・斡旋業務 ●旅行業、宿泊施設に関する情報の提供 ●コンピュータソフトウェア、ゲームソフトウェア等の企画・開発・制作および販売 ●通信回線、コンピュータシステムを 利用した情報処理、情報提供サービス ●ヘルスケアに関する事業 ●上記に付帯するその他の事業 |
設立 | 1973年8月 |
資本金 | 21億210万円 |
選考情報
選考プロセス | 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接 |
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