就職留年とは異なり、就職浪人者は学校へと通う必要がありません。その分、就活のための時間を確保しやすいというメリットがあるでしょう。
人によってはアルバイトなどをしながら就活することになるので、すべての時間を費やすことは難しいはずです。しかし、家族などの協力も得られれば十分な時間を確保しながら就職活動の準備などを進めていくことができるでしょう。 ただ、時間がありすぎることで、つい堕落してしまう性格の人は注意しなければなりません。時間をいかに有効に活用しながら内定をもらうかを考えつつ、就職活動の計画を立てることが求められます。就職浪人者の多くは、在学中に就職活動を一度しているのではないでしょうか。その経験を活かすことで、就職活動を有利に進められる可能性があります。
前述のように、少しずつではありますが卒業から数年以内であれば就職浪人者であっても新卒枠で応募を受け付ける企業が増えてきました。 在学中に就職活動を行う新卒者と比べると就活経験がある分、勝手や立ち回りなどを知っており戦略的にも活かせる部分があるはずです。 企業選びや応募書類の作成、面接対策などにおいて、少なくとも過去の経験が不利に働いてしまうことはないでしょう。同じ年齢の友人や知人と比べると、就職浪人となることで1〜2年ほど就職のタイミングが遅れてしまうでしょう。
しかし、だからこそのメリットもあります。自分の過去の就職経験に加え、一足先に就職した周囲の人たちの経験も参考にしながら就活を進めていくことができるのです。 在学中に就職活動をせずに就職浪人となってしまった人であれば、より友人や知人の経験は参考になるでしょう。周りに就活経験者や就活成功者がいることは、思いの外大きなメリットとなるはずです。有効な時間の使い方の一つに、「自分を見つめ直すこと」があります。在学中に一生懸命就活に励んでいたにもかかわらず内定をもらえなかった人は、きっと辛い思いをしているでしょう。
しかし、就職浪人となったことは、改めて自分のやりたいことや就職の目的を明確にする機会を与えてくれます。落ち着いて将来を考えられる点は、大きなメリットとなるのではないでしょうか。 就職することそのものが一番の目標・目的とはならず、自分の適性や業界・企業の特徴も知ったうえで就職活動を行うことができます。 周りに過剰に流されずに済み、妥協して就職した人と比べても、結果的に就職浪人の期間が将来によい影響を与える可能性もあるのです。辛い経験は、人を強くしてくれます。就職活動の失敗で落ち込んでしまう人も多いでしょう。
しかし、ここまで説明したメリットを考えれば、あるいは就職への強い意志を抱いていれば、ひと回りもふた回りも精神的に強くなれるのではないでしょうか。 考え方次第ではありますが、現在置かれた状況を前向きに捉えることさえできれば、メンタル的な余裕を持つことにもつながるはずです。それが、今後の就活によい影響を与えてくれることは間違いないでしょう。就職浪人にある人を新卒枠で採用しようと考えている企業であっても「なぜ就職経験がないのか」という点に関しては気にせざるを得ません。
それが負のイメージとして捉えられてしまうケースがあることも認識しておきましょう。少なくとも、面接では必ずといってよいほど「なぜ就職しなかったのか」、その理由について尋ねられるはずです。 ここで明確かつ説得力のある回答ができるかどうかが重要となります。あるいは、応募書類で自ら触れておくのもよいでしょう。 このような工夫や戦略立て、準備などを新卒者よりも入念に行わなければならない点は、就職浪人の一つのデメリットとなりそうです。就職浪人者にとっては、学校卒業後の過ごし方も非常に重要な意味をもってきます。アルバイトをする人もいるでしょう。
ボランティア活動に精を出す人もいるのではないでしょうか。資格取得や技術習得のための勉強をする人もいるはずです。それらはすべて就職活動へとつながり、応募先企業に対してのメッセージにもなり得ます。 裏を返せば、この期間の過ごし方を間違えると企業や採用担当者が抱く就職浪人者に対する負のイメージを増大させてしまいかねません。 学歴や在学中の活動よりも卒業後の行動が就職活動の結果へと大きな影響を与えてしまうことは、就職浪人を選んだ人が苦労を感じる点となるのではないでしょうか。大学では、学生が就職活動を成功させるためのさまざまなサポートやフォローをしてくれます。
企業やOB・OGとの接触機会を設けてくれたり、教授などとのつながりで就職先が決まったりするケースも珍しくはありません。 細かなところでいえば、エントリーシートや履歴書などの応募書類の添削、面接対策などのサポートも学生であれば受けることができます。 就職浪人の状態になってしまうと、そのような大学からの支援・援助が受けられない場合があるのです。就職活動に決して小さくはない影響があることは間違いないでしょう。就職浪人になると精神的に強くなる人がいる一方で、悲観的になってしまう人も少なくありません。
孤独感や焦燥感を抱いたり自己嫌悪に陥ったりすることで、メンタルが弱ってしまう人も出てくるでしょう。人によって異なりますが、考え方を変えたり周囲の人の助けも借りたりしながら乗り越えていくしかありません。マイナビジョブ20'sは、マイナビグループ唯一の20代専門転職サービスです。面接対策・書類添削・求人紹介・適性診断など、充実した体制で皆さまの転職活動をフルサポートいたします。
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